一是教育倡廉，提高廉政文化吸引力。结合“作风建设年”活动和机关政治学习，举行动员大会，鼓励全局同志积极投身“廉政文化进机关”活动，组织全体干部学习廉政文化格言警句，坚定世界观、人生观、价值观，树立正确的权力观、地位观和利益观，锐意进取、扎实奋进，使全局上下形成了通力协作、团结一心、敬岗爱业、甘于清廉的良好氛围。
　　二是党课助廉，提高廉政文化辐射力。由局机关党支部代理书记（普通党员）给全局党员上党课，再次系统学习党章，时刻提醒党员同志廉洁从政，勤政为民，无私奉献。同时，组织全局同志认真学习胡锦涛总书记重要讲话和有关评论文章，把廉政文化建设与推进实际工作相结合，以更加务实的作风和扎实的工作，努力推动我区档案工作向更高层次开展。
　　三是典型导廉，提高廉政文化感染力。组织全体干部观看电影《公仆》，学习谷文昌同志的先进事迹，结合各自工作实际，坚持实事求是，树立公仆意识，无私奉献；学习档案系统先进典型——卞峰煜同志甘于清廉、勤奋敬业、勇于创新、开拓进取的先进事迹，组织交流讨论，要求每位党员撰写心得体会，时刻进行对照，把学习收获真正落实到具体工作中去。
　　四是活动兴廉，提高廉政文化渗透力。举办廉政文化硬笔书法比赛，积极建设“廉政文化墙”，通过开展活动，以富有哲理的语言激发全体同志的创业热情，引导全局干部筑牢反腐倡廉思想防线，积极践行社会主义荣辱观，牢固树立全心全意为人民服务思想，也使全体党员干部再一次深刻接受廉政文化熏陶，进一步增强自身修养。
　　五是结贫思廉，提高廉政文化的互动力。在全局党员中开展“结贫思廉”活动，努力营造“扶贫帮困、思廉思进”的文化氛围。积极组织全局同志踊跃投身扶贫帮困献爱心、“慈善一日捐”及捐衣捐物送温暖等活动，真正落实“三联”结对活动，4名班子成员每人各结对一户贫困家庭，党员干部以3人一小组形式也分别结对了4户家庭，共计捐赠扶贫资金和物品超过10万元。