宁波市档案馆2022年工作要点
2022年市档案馆工作总体思路是：坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，深入贯彻落实习近平总书记对档案工作的重要指示精神，认真贯彻落实党的十九大和十九届历次全会精神，按照市第十四次党代会部署，紧紧围绕迎接服务和学习贯彻党的二十大，坚持稳中求进工作总基调，聚焦档案工作“四个好”“两个服务”目标要求，高质量建设新时代模范档案馆，开创档案工作新局面，为宁波加快建设现代化滨海大都市贡献档案力量，以优异成绩迎接党的二十大胜利召开。
一、深入学习宣传贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想和党的二十大精神
1.强化政治引领。把学懂弄通做实习近平新时代中国特色社会主义思想作为首要政治任务，采取领导干部带头宣讲、专题学习研讨、专家辅导等方式，组织好中心组理论学习、支部学习，教育党员干部牢固树立政治机关意识。落实馆务会议、机关党委、党支部会议“第一议题”制度，及时跟进学习习近平总书记最新重要讲话精神，宣传贯彻党的二十大和省第十五次党代会、市第十四次党代会精神，把“档案工作姓党”落实到全馆工作全过程各方面。深入学习贯彻习近平总书记关于档案工作重要指示批示精神，学好用好《习近平关于档案工作、历史学习与研究、文化遗产保护重要论述摘编》，抓好《深入学习贯彻习近平总书记重要批示推动档案事业创新发展的工作方案》具体任务落地落实。组织好“周二夜学”、“兰台讲坛”，推动党史学习教育常态化长效化，加强“四史”宣传教育。
2.迎接服务和学习贯彻党的二十大。开展“喜迎二十大·档案颂辉煌”主题宣传，高质量举办主题展览，打造党史学习教育新课堂，开展“6·9”国际档案日集中宣传周、“档案馆红色之旅”等活动，为党的二十大胜利召开营造浓厚热烈氛围。开展“喜迎二十大、共富甬担当”主题活动，组织“档案见证共富路”、“千年甬城正风华”专题活动，更好汇集紧跟总书记、奋进新征程、建功新时代的强大力量。挖掘档案资源，积极开展档案资政服务，优质高效提供红色档案利用服务。认真做好党的二十大精神宣传教育和学习培训，结合工作抓好贯彻落实。
3.发挥档案在意识形态领域独特作用。严格落实意识形态工作责任制，馆务会议定期开展专题研究，巩固壮大主流思想舆论，敢于善于拿起档案武器反击历史虚无主义。构建适应新时代档案文化传播矩阵，办好“宁波档案”杂志、网站、微信公众号、抖音号，加强与《宁波日报》、《宁波晚报》、甬派等主流媒体合作，提升央媒、省级媒体宣传力度。加强爱国主义教育基地、党员教育示范基地、高校思想政治理论课实践教学基地、中小学生社会实践大课堂资源基地建设，做好各类主题展览参观接待、成果转化工作。贯彻落实《全国档案“八五”法治宣传教育规划》，深入开展以档案法为核心的档案法律制度学习宣传。
二、推进结构优化的档案资源建设
4.加强专项档案和“五类档案”资源建设。持续跟进省专班工作要求，高效优质完成专项档案整理工作。及时跟进记录留存宁波建设现代化滨海大都市奋斗史，收集、整理好2021年常态化防控形势下疫情防控档案，做好脱贫攻坚档案数据汇交工作，开展高质量发展建设共同富裕示范区档案、数字化改革档案、实施碳达峰碳中和行动档案专题库建设。
5.落实档案资源建设指数化监管新要求。制定实施年度档案接收计划，年度接收完成率达95%以上。保管好利用好红色档案，做好红色档案资源保护、开发和征集工作。做好宁波市开发园区整合提升档案指导服务。继续做好党史学习教育专题档案建档。积极参与市亚运会领导小组办公室工作，指导做好19届亚运会档案收集工作。做好第三届中国-中东欧国家博览会暨国际消费品博览会、第二十四届中国浙江投资贸易洽谈会（“三会”）档案接收工作。
6.加快档案数字资源建设。全面实现政务服务档案电子化，不断提高电子档案质量。强化档案基础数据支撑，做好重要档案数字化成果全文识别。加强行政权力事项归档制度化、规范化、常态化建设，提高政务服务网电子文件归档率与质量。推进政府网站网页、政务新媒体的归档与管理应用取得标志性成果。
7.打造“红色引航·特色建档”征集品牌。搭建档案资料征集平台，拓宽档案征集渠道，围绕重要时间节点，开展专项征集活动。加强与行业协会组织、民间收藏机构和人员的协作，推进社会档案资源整合共建。继续做好境外档案资料收集整理。
三、推进高效便捷的档案公共服务供给
8.提升档案公共服务能力。对接国家档案共享平台建设，依托“长三角”地区查档服务一体化平台和省档案馆“馆际档案共享协同”机制，拓展“异地查档跨馆服务”网络。深化“一网通办”“掌上办”“网上办”，开展“机关查档直通车”场景应用，开展电子出证，推进档案资源共享利用向公共服务、向部门共享、向基层延伸，提高档案查准率、查全率和满意度。
9.加快档案开放审核。严格落实《档案法》开放审核要求，继续落实进馆单位开放审核制度，完成馆藏1993、1994年度档案的开放审核。规范化开展档案开放审核和档案解密审核，加强档案开放审核人员培训。
10.做好档案编研。挖掘整理宁波历史文化资源，编印出版《宁波方言文献集成——英华仙尼华四杂字文 英话注解》（暂名）、《甬城映像——宁波市档案馆馆藏影像档案选编》（暂名）和《千年甬城正风华》宣传册。
四、推进数字赋能的档案数字化改革
11.深化档案数字化改革。落实全省档案数字化改革工作专班会议要求，按照省档案局档案工作数字化改革“2N2”体系、省档案馆核心业务全数字化要求，做好档案工作数字化改革、档案数据中心建设，推进宁波数字档案服务“一件事”工作，实现档案核心业务流、数据信息流全贯通。依托数字档案馆系统、集中式数字档案室系统，开展“一仓一库”建设机制研究。
12.加快档案科研攻关。加快“宁波市多办公自动化系统电子公文归档和电子档案管理”国家档案局试点项目成果转化，推进市直单位办公系统与档案接收系统对接。推动“基于区块链技术的电子档案单套制实现研究”和“档案馆库房环境控制技术研究”两项省科研项目验收。推进省立项科研后续工作。实施“揭榜挂帅”制度，鼓励青年干部参与档案科技创新，力争省局以上档案科研项目立项。
五、筑牢档案安全防线
13.推进档案中心项目。有序推进市档案中心项目立项调整，完成项目重新选址论证，推动项目早日开工。
14.落实安全保障措施。综合运用人防、物防、技防措施，筑牢风险闭环管控防线，高标准做好重要节点安全保障工作。加强档案库房安全管理，做好零散档案整理、馆藏老报纸保护。加强档案保管设施设备的运维和日常管理，做到有备无患，防患于未然。加强大数据环境下的档案数字资源安全管理、档案信息系统等保工作，做好档案登记备份和异地备份。
15.提升安全管理能力。做好常态化疫情防控工作。落实安全工作责任、问题、整改“三张清单”，实施安全工作月报告制度。健全完善突发事件应急预案，开展档案安全风险评估、隐患排查，组织应急处置培训、演练。加强保密宣传教育，健全完善相关保密制度，认真开展自查自纠，落实保密工作各项措施。
六、加强干部队伍建设
16.深入创建“红色领航·兰台建功”党建品牌。实施“三创”争先行动，坚持与中心工作同步规划、同步部署、同步推进。深入推进以“两强两优”为重点的“模范党支部”创建活动。组织拍摄党建品牌创建专题宣传片。常态化开展“我为群众办实事、我为企业解难题、我为基层减负担”专题实践活动。做好党支部换届工作。
17.压紧压实全面从严治党主体责任。坚持“四责”协同，推进管党治党责任层层传递、层层落实。对照巡察组回访检查主要问题清单，对账整改、举一反三。围绕“人、财、物、权”监督管理等关键环节，紧盯关键岗位，加强风险点排查防控。常态化抓好干部日常教育管理。
18.着力打造高素质专业化干部队伍。开展处长述职评议、事业单位专业技术岗位晋升工作，选送干部实训锻炼，激励党员干部创先争优。组织干部参加技能培训、继续教育、职称考试、跟班学习、岗位练兵等，发挥青年干部学习小组作用，不断提升干部队伍特别是年轻干部的专业化水平。加强档案学会、工会、妇委会工作。
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